Dein neuer Job
München

Post Merger Integration Manager (m/f/x)

Bist Du bereit, unsere Erfolgsgeschichte mitzugestalten? Hier spielst Du eine zentrale Rolle in unserer M&A-Strategie, von der Identifikation bis zur Integration. Du entwickelst Post-Merger-Strategien, analysierst Daten und führst verschiedene Unternehmenskulturen zusammen. Klingt spannend? Bewirb Dich jetzt!

Deine Aufgaben als Post Merger Integration Manager (m/f/x)

Als Post Merger Integration Manager (m/f/x) übernimmst Du eine zentrale Rolle in unserer M&A-Strategie: Angefangen bei der Unterstützung zur Identifikation potenzieller Übernahmeziele bis hin zur erfolgreichen Integration nach dem Merger. Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Post-Merger-Strategien und der operativen Begleitung der Post-Merger-Integration. Deine Aufgabe ist es nicht nur, Prozesse und Geschäftsdaten zu analysieren, sondern auch Menschen aus verschiedenen Unternehmenskulturen zusammenzuführen, um den gemeinsamen Erfolg zu maximieren.

Nach bereits zwei erfolgreichen Akquisitionen streben wir noch weiteres Wachstum an. In dieser dynamischen Umgebung wirst Du die Chance haben, unsere Erfolgsgeschichte mitzugestalten und einen wesentlichen Beitrag zu unserer kontinuierlichen Weiterentwicklung zu leisten.

So hilfst Du uns erfolgreich weiter zu wachsen:

  • Leite gemeinsam mit der Geschäftsführung die Entwicklung von M&A-Strategien unter Berücksichtigung der Unternehmensziele und Marktbedingungen

  • Definiere die Integrationsstrategie und Roadmap und stimme diese direkt mit der Geschäftsführung ab

  • Analysiere zentrale und werksinterne Prozesse, Regelungen und Systemen sowie Strukturen und Kulturen der integrationsrelevanten Bereiche

  • Stelle die reibungslose Integration von Geschäftsprozessen, IT-Systemen und Teams sicher

  • Leite die Planung und Umsetzung der Post-Merger-Integration, um eine reibungslose Fusion der Unternehmen zu gewährleisten

  • Entwickle Leistungskennzahlen (KPIs) zur Messung der Effektivität und des Erfolgs der Integration

  • Verantworte das Monitoring und Reporting des Integrationsfortschritts an die Geschäftsleitung

  • Unterstütze dabei, unser Vorgehensmodell für ein skalierbares Integrationsmanagement konzeptionell und methodisch weiterzuentwickeln: von der Integrationsstrategieentwicklung bis zum stabilen Regelprozess

Das solltest Du mitbringen:

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einem Beratungsunternehmen oder Ähnliches (mit Fokus auf Post Merger Integration)

  • Tiefgreifende Kenntnisse in M&A-Strategien, Due Diligence und Post-Merger-Integration

  • Starke analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Prozessen, Geschäftszahlen und Risiken

  • Proaktiver Ansatz, Ergebnisorientierung und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu agieren

  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

  • Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Anforderungen für Deine neue Stelle

Das kannst Du von uns erwarten:

Unseren Fiverspirit

Arbeite in einem dynamischen, internationalen Team mit flachen Hierarchien und einer wertschätzenden Unternehmenskultur

Spannende Perspektiven

Plane mit uns Deinen weiteren Karriereweg in Deinem unbefristeten Arbeitsverhältnis

Monetäre Wertschätzung

Freue Dich auf ein attraktives Vergütungsmodell

Zeitliche Flexibilität

Neben 30 Tagen bezahlten Urlaub, Unterstützungsangebote für Eltern, Fiver Days, hast Du bei uns zudem die Option auf ein Sabbatical und Unpaid Leave

Örtliche Flexibilität

Durch unser hybrides Arbeitsmodell hast Du die flexible Wahl zwischen Home-Office und Büro. Zudem hast Du die Freiheit bis zu 4 Wochen pro Jahr remote innerhalb des EU-Auslands zu arbeiten

Umfangreiches Onboarding

Freue Dich auf ein spannendes Onboarding mit anschließendem Academy-Programm und persönlichem Buddy für die ersten Monate

Durchdachte Weiterbildung

Vielfältige Trainings- und Zertifizierungsangebote inklusive Weiterbildungsbudget und 2,5 freien Tagen jährlich für Trainings

Teamevents

Erlebe mit uns viele einzigartige Momente wie z.B. bei unserem Sommerevent, Weihnachtsfeier, Salesfive & Friends Events und viele mehr

Individuelle Benefitpakete

Uns ist wichtig, dass Deine Benefits zu Dir und Deiner Lebenssituation passen. Daher kannst Du dir Dein individuelles Paket selbst zusammenstellen.

Das klingt wonach Du suchst? Hier geht es zu unserem Bewerbungsformular.

Wir freuen uns sehr darauf Dich, Deine Stärken und Deine Talente kennenlernen zu dürfen. Nutze unser Bewerbungsformular um uns Deine Unterlagen zukommen zu lassen.

Bei Fragen kannst Du Dich jederzeit an recruiting@salesfive.com wenden.